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个人检视的相关文章

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个人三年工作总结_三年工作总结范文

07-14

标签: 工作总结 范文 个人 关键词: 工作总结
个人三年工作总结 近三年来,本人在组织、领导的关心指导和同事们的团结协作下,尽快完成主角的转变,找准工作定位,改善方法,提高效率,始终以勤勉、踏实、耐心的工作态度和用心、平和的心态做好每一项工作,经过办文办会办事、机要保密、政研、党支部等多岗位全方面的锻炼、积淀,不断丰富和完善了自身的综合素质和工作潜力。先后荣获县优秀公务员、县社会主义新农村建设先进个人、县河道综保工作先进个人,优秀党务工作者等称号。现将近三年的思想和工作总结回顾如下: 一、注重积累,提高学习力,不断克服“本领恐慌” 古人云“三人行,必有我师”。学习是作为县委办一员的一项重要工作。始终坚持把学习内化为一种政治要求、精神追求、工作职责和生活态度。随着时代的发展进步,XX的科学发展、跨越发展,服务对象呈现出许多新的特点,对办公室工作提出了新挑战,迫切需要增强主动性,平时自我能自加压力,注重学习积累,用心主动向领导、向同事、向书本、向网络、向实践学习,不断提升自身的理论素养和学习潜力。 一是紧跟形势学,增强精政意识。应对新形势,新理论、新技术、新知识不断涌现,知识更新周期大大缩短,知识结构变化速度明显加快,把加强精政广学的意识放在重要位置上,以现代办公应用技术为手段,增闻广博,开拓视野,加快丰富自身学识,积聚实力,认真学习十九大会议精神以及省市全会和县委全会的讲话精神等,及时了解分析新形势新任务,深刻学习领会县委“四大战略”“建设秀美XX三年行动计划”“深耕南部、开发北部”“双城记、双转变”等战略目标的深刻内涵和精神实质,不断提高政治敏感度,增强适应形势发展与变化的潜力。始终坚持以学促干,以干验学,不断更新知识库存,完善知识结构,拓宽知识层面,在组织的安排下, 2020年参加了为期35天的市委党校第11期城县领导干部培训班,担任班委,被评为优秀学员,透过边工作边学习,以学习促认识提高,再从认识提高到指导

个人工作总结_2020年乡镇上半年工作总结和下半年工作思路

2020年乡镇上半年工作总结和下半年工作思路   2020年以来,按照区委、区政府打造更加美丽强盛幸福名望之城的决策部署,大力推进“产业发展攻坚年”“营商环境优化年”,结合主题教育,镇党委、政府团结带领全镇广大干部群众,扎实抓好党的建设、项目建设、城乡治理、群众工作、美丽乡村等重点工作,各项工作进展顺利,全镇呈现出经济稳中向好、民生实事办好、人居环境变好、干群风气转好的良好局面。具体情况如下: 一、上半年工作开展情况 1.深入推进党员发展和教育管理工作。扎实开展主题教育,认真组织“重温入党誓词”、党员志愿服务、入党积极分子培训、党员冬春训等教育活动。镇党委领导对支村两委班子运行情况、书记工程、2021年村社换届准备工作进行调研,积极开展星级支部、星级党小组创建,到X个申报点进行调研验收。进一步严格党员发展程序,培训入党积极分子X人,培训发展对象X人,拟发展新党员X名。在全体党员中深化推行《学习强国》,开展学习教育,并紧扣“带头参与扶贫济困”“带头树立良好家风”“不打架斗殴”“不乱排乱倒”等农村生活日常,要求党员加强自律、带头表率,推动经常性教育不断延伸。 2.社会经济快速发展。社会经济快速发展。X镇积极投身“大干一百天实现双过半”竞赛活动,1-6月完成固定资产投资X亿元、新入库项目X个,同比增速X%;规模工业实现工业产值X亿元;规模服务业营收X万元、同比增速X%;社零完成营业收入X万元,同比增速X%。1-6月实现税收入库X万元,完成进度的X%。持续加大招商引资力度,引进“四上”企业X家:X有限公司。5月,X项目落地X镇,该项目落地将大力促进我镇教育项目发展,有效缓解就业压力。镇域经济发展整体态势良好,综合实力进一步提升。 3.项目建设有力推进。以“产业发展攻坚年”为牵引,全力全速推进项目建设。2018-2020年铺排X个污水管网项目,X集镇棚屋拆除、X河支流清

个人述职述德述廉报告_个人述职报告范文

07-13

述职述德述廉报告 2019年12月 回顾一年来的工作和学习,作为一名乡镇基层领导干部,在乡党委、政府的领导下,在同志们的帮助、关心和支持下,本人按照上级和乡党委、政府的要求,严格执行中央八项规定和领导干部廉洁自律各项规定,恪尽职守,廉洁奉公,在德、能、勤、绩、廉等方面取得了一定的进步。对待上级组织和乡党委、政府交付的各项工作任务,力争做到尽善尽美,让同志们放心、让领导们放心。现将自己一年来学习、工作、廉洁从政等方面向同志们述职: 一、思想政治建设状况 今年以来,我始终把勤于学习、修炼内功作为重要的工作任务,把提高自身素质作为目标来认真对待。平时认真学习党的十九大等精神,学习《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,学习近期党在牧农村的各项路线、方针、政策,用科学发展观武装头脑,指导实际工作。针对当前牧农村工作出现的一些新情况、新问题,我努力解决工学矛盾,丰富学习内容,改进学习方法,讲究学习效果,坚持学以致用,注重融会贯通,把学到的东西充分用于指导日常工作的实践。工作中,我能主动地、虚心地向那些熟悉牧农村工作、有丰富基层经验的同志学习,通过多练、多做,取人之长补己之短,不断丰富自己、充实自己、提高自己,同时加强自身的工作能力,以便更加出色的干好工作,更好地为群众服务。通过学习,使我能保持政治上的清醒和坚定,不断地提高贯彻执行党在牧农村工作中的各项路线、方针、政策的自觉性,并能使自己以更加饱满的精神状态投入到工作中去。理论学习的同时,我钻研自身分管的业务工作,练好基本功,力求在与实践的结合上掌握一些必备知识,增加工作才能,使自己成为一名牧农村基层工作的行家能手。 二、岗位职责履行状况 对待工作,本人按高标准、严要求、高起点定位,并认真履行自己的职责,积极配合乡党委、政府的中心工作,协助主管领导。面对繁忙的工作,我从不喊苦叫累,尽最大努力把工作做好。平时工作中

个人工作总结 [20200709212020年上半年工作总结和下半年工作安排]

2020年上半年工作总结和下半年工作安排 2020年上半年,镇党委、政府坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神以及习近平总书记对X工作的重要指示和题词精神,认真落实县委县政府决策部署,坚持稳中求进工作总基调,牢固树立和践行新发展理念,苦干实干、勇于担当,统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险工作,各项工作实现良好开局。 一、主要工作开展情况 (一)着力解决硬题难题,巩固提升脱贫攻坚成果。今年上半年,全镇继续聚焦“两不愁三保障”,在补足短板上下工夫,持续深入推进脱贫攻坚战。围绕高质量可持续稳定脱贫目标,对照“八有一超”指标对标分析,因户施策,全力抓好住房、医疗、饮水、教育等指标,为自治区扶贫开发成效考核、国家脱贫攻坚普查和国家全面核验等迎检工作作充分准备。住房保障方面。继续实施农村危房改造和加固修缮,实现建档立卡贫困户、农村分散供养特困人员、低保户、贫困残疾人家庭等四类重点对象危房清零。集中整治已完成农村危房改造或易地扶贫搬迁但实际未入住现象,确保危房不住人、住人不危房。今年危房改造任务X户,现已全部竣工,完成资金拨付X万元;除 属于连体或稳固住房外,已完成危旧房拆除X户,完成拆除X%以上;移民搬迁户旧房(独立房)已全部完成拆除,并实现搬迁户一户一人X%就业。医疗保障方面。全面落实“X”政策,提升“先诊疗后付费”和“一站式”系统结算服务水平,加大贫困户家庭医生签约服务力度,实现全镇贫困户X%参保,确保贫困群众“看得起病”。饮水安全保障方面。加快推进2020年实施饮水项目建设进度,因地制宜推行民办公助小型工程建设,对往年建设的饮水工程进行排查整改,全面解决贫困人口饮水安全问题。我镇上半年负责实施的X个农村安全饮水项目,截止X月底已竣工X个,剩余一个预计X月底竣工。当前全镇农村饮用自来水供水X户

个人课改工作计划3篇【公司个人工作计划3篇】

07-11

公司个人工作计划篇1   想要在XX年新的一年工作有条不紊、顺利的完成,就应该先行一步,做好年度工作计划。   自身建设方面:由于自己参见工作时间比较短,自身经验和处事能力、人际关系方面都需要全面提高。   一方面,自己认真努力完成工作,并对自己的工作进行自查,自我监督。   另一方面,离不开公司领导的关怀指导和公司同事的帮助。“三人行必有我师”,我会虚心向领导和各位同事请教相关问题。   工作方面:   一、公司erp的现实状况。   对于我们公司来说,erp――k3系统,还是一个比较新鲜的事务,虽然我们每天都在说k3,但是,现在k3系统在我们公司运行上线还处在初步的阶段。目前,只有仓储部――仓存模块和财务部――总账模块、应收应付和存货核算,对系统实施了比较全面的应用,第一期计划范围内的公司供应链中的销售模块和采购模块,还只是用了一些皮毛,公司其他部门还没有实现信息化。另外,公司现行的k3系统编码方案规则不合理,存在中文、英文、字母和希腊文字共同组成的编码以及重码现象。编码权限下放,造成编码规则不能很好的执行,编码混乱。公司试用一段时间的条形码也不是国际通用,给人造成产品不入流的假象。还有,因这是一期遗留项目问题,我个人对k3的相关经验不是很多,实施起来需要金蝶公司的配合。但目前看来,配合还是有些问题需要协调。   二、三月份工作计划的安排。   针对上述公司erp运作方面出现的公司现实存在的状况,整个三月份,拟计划三月底完成公司k3系统物料编码的调整工作,实现新旧代码的转换以及一期项目中的销售模块和采购模块的培训,实施和上线后相关问题的解决维护。   具体工作安排1.物料编码的调整:因年前相关工作的调整,物料编码的调整推迟了一个月,中间旧的物料编码又新增了很多,给这一块的工作造成了一定的难度。整个物料编码的相关工作会贯穿整个三月。这中间需要相关部门的

个人深化“三个以案”警示教育专题组织生活会对照检查情况汇报:三个以案是什么

个人深化“三个以案”警示教育专题组织生活会对照检查情况汇报    根据集团公司统一部署,个人紧扣学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想这一主线,密切环绕“警在根本 戒在痛处 改在实处”的要求,切实在以案示警中受警醒 明法纪,在以案为戒中严对照 深检视,在以案促改中强整改 促提升,在认真学习领会研讨 深入调查钻研 广泛听取意见的基础上 ,对标检视自身存在的问题,深刻剖析问题产生的原因,现将对照检查情况作如下汇报:   一 个人熟悉体会   (一)心得体会。   此次深化“三个以案”警示教育和“大讨论”活动真正做到 了 实打实地 聚焦问题 解决问题,体现了 警在根本 戒在痛处 改在实处的要求,是 一次触及灵魂的大讨论,夯实廉洁从业的思想基础。XXX案件的发生给我 们带来了 惨痛的教训,也给我 们最为深刻的触动和警醒。   结合大监督体系建设,进一步完善了 两级公司风险防控体系建设;结合“廉洁从业建设年”工作的开展,在全公司层面大力加强思想政治教育和警示教育,通过身边的案件教育,对要害岗位尤其是 业务一线人员,以案示警,警钟长鸣,教育引导广大党员干部和业务一线人员加强作风建设,防范廉洁风险,让党员干部知敬畏 存戒惧。作为一名党员领导干部,更是 时 刻牢记使命,保持清醒;一切以制度为依据,坚持制度面前人人平等,不搞特殊化;严格执行民主集中制,坚持集体决策。在推进公司转型升级,谋求创新发展 探究新模式新业务的征程中,坚固树立风控意识,坚守风控 合规的底线。   (二)学习研讨情况。   自大讨论开展以来,本人全程参与公司的大讨论和典型案例研讨,创新活动形式,一是 开展“经办人说案”系列活动:邀请案例亲身经历者,对案例进行现场演绎,深度剖析,吸取教训,让案例研讨深入人心。二是 开展全面风险管理报告评选活动,组织各部门针对部门工作开展情况进行分析,撰写全面风险管理报告,

个人离职申请 简短 [辞职报告范文]

07-06

辞职报告 尊敬的XX领导: 首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。 从XX年XX月份来到XX局工作以来,至今有XX年多时间,在这XX年多的工作当中,能够和XX局各位领导同事合作共事,我深感荣幸、倍感珍惜。回首过往,大家为了同一个信念、同一项事业、同一种责任,朝夕相处、同甘共苦,这种志同道合的同志之情、枝叶相持的同事之交、真诚质朴的朋友之谊,是我一生中的宝贵财富。在XX局,我深切感受到局领导的实干和作为、境界和风格,深切感受到XX市发展环境好、干事氛围浓、成事机遇佳。 但是这XX年来的工作,让我发现自己所学知识已经跟不上形势的发展,难以适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在XX的一切职务,敬请批准。 在此,我想向给予我谆谆教诲、殷殷关怀的局领导,向给予我信心鼓励、支持帮助的各位同事,表示最衷心的感谢! 最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。 此致 敬礼 辞职人:XX XX年XX月XX日

个人队伍建设自查 [2020年干部队伍建设情况自查报告]

 2020年干部队伍建设情况自查报告   按照《xxx的通知》(xx〔2020〕xx号)要求,我公司党委高度重视,安排组织人事部门相关人员认真学习、深刻领会文件精神,扎实认真地对公司20XX年XX月XX日以前的干部选拔任用情况进行自查,现将自查情况报告如下:   一、认真学习文件内容   我公司党委高度重视,结合公司实际,制定工作方案,要求组织人事部门相关人员认真学习文件,深刻领会文件内容,充分认识到严格干部选拔任用对凝聚职工人心、推动企业发展、营造清风正气的重要性。严格按照中央、省委和厅党组关于做好干部选拔任用工作有关要求,坚决执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和“三项机制”,与此同时,不断探索加强企业干部队伍建设的新思路、新举措和新途径,积极推进公司干部选拔任用工作制度化、规范化、程序化,建立起适应现代化企业的干部管理工作体制。   二、严格干部选拔任用程序   公司坚持以公平公正为前提,以公开民主为方向,严格遵循《干部选拔任用工作条例》规定的程序、标准、纪律开展干部选拔任用工作,以严格的程序和规范的操作确保干部选拔任用工作的准确性和严谨性,不断提高干部选拔任用工作水平。   一是始终坚持“德才兼备,以德为先”的选人用人原则,按照组织认可、职工群众认可的要求,讲政治、重业绩、看品行、用能人,形成“重品德、重作风、重业绩、重公认”的用人导向,营造了党政放心、干部群众满意、风清气正的选人用人氛围。   二是积极推动公司干部年轻化进程。公司从企业的长远发展出发,破除论资排辈思想,大胆提拔使用年轻干部,实行“新老搭配、平稳过渡”的人事格局,形成了合理、科学的干部梯队,优化了干部结构,增强了领导层的活力,为公司的后续发展提供了坚强的组织保障和人才支撑。   三是引入竞争机制,注重工作实绩。选拔任用干部采用“公开选拔、竞争上岗”的方式,把工作业绩作为选拔任用干部的

个人先进事迹300字_个人先进事迹材料(两篇)

07-01

个人先进事迹材料(篇一) 在xx标路面分部工作中,坚持“党建工作以生产为落脚点,生产工作以党建为抓手”的思路,做好项目管理建设,做好思想后勤保障,创造良好工作氛围,发挥党支部战斗堡全作用和党员先锋模范作用,将项目安全管理、劳务管理、思想政治、生产组织、技术创新、管理创新等工作用有机结合起来发挥最大效率。 一、重视自身的内涵发展,努力提高理论水平。通过“两学一做”学习教育,学习党建基础知识理论、以马克思列宁主义、毛泽东思想,邓小平理论、“三个代表”、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为思想上、政治上、行动上的指导思想和行动纲领,将五步工作法融入施工中指导路面分部基层党支部工作。 二、做好思想后勤保障才能做好施工作业。关心员工的实际问题,重视员工心理健康,思想政治教育既要教育人、引导人,又要关心人、帮助人。本人利用项目各种条件,为员工解决实际用题,关心员工的心理健康,对在工作、经济、生活、情感等诸多方面存在心理压力的员工予以关心和帮助。长期的野外工作,人的心情会变得压抑,压力过大,在做好生活环境和饮食的基础上,积极开展各项文体活动,调整职工心态,经常与员工谈心聊天,进行心理疏导,缓解压力,使员工的身心愉悦,快乐上班,保障安全生产。 专门请了贵师大心理老师进行心理学讲座。组织同事之间进行体育运动。深入宿舍了解员工们的工作、生活等情况,及时准确地掌握员工情况,通过沟通,切实解决员工所遇到的诸多问题。 在新员工到场后,我们召开座谈会,了解其家庭情况、个人喜好、经历、特长,同时并以现身说教,讲述自己的成长经历,也把施工环境条件、公司发展形势做详细解说,使其在工作前进一步了解公司发展潜力,激发他们的工作热情,增强对企业的荣誉感。 三、以党建工作为引领,切实提高员工思想政治教育的实效。作为项目党支部书记,重视党员发展和教育工作,严把党员发展关、抓好党员时政学习工

个人综治工作总结【**镇2020年度社会管理综合治理工作报告】

**镇2020年度社会管理综合治理 工 作 报 告 今年在县委、县政府的正确领导下,在县政法委、综治委的关心指导下,我镇以十八大精神为指导,以维护社会稳定为己任,以创建“平安**”为抓手,紧紧围绕发展经济的主题和维护社会稳定的大局,紧密结合本镇实际,突出以“防”为主,狠抓“大防控”、“大调解”体系的建设,加强社会治安综合治理工作,努力构建和谐稳定社会环境。今年以来,全镇没有发生一起重大的群体性事件和群体越级上访事件;全镇范围内无治安混乱区,无明显突出的治安问题,无“***”组织,无吸毒、贩毒、制黄人员。特种行业、公共娱乐场所、文化活动场所治安秩序良好。公众聚集场所安全卫生设施落实,事故隐患得到及时整改,人民群众的安全感普遍增强,对社会治安的满意度明显提升。 一、 高度重视、健全机构落实责任 镇党委、政府高度重视,深刻认识到社会治安综合治理工作是其它一切工作的基础和前提,社会治安状况的好坏直接关系到人民群众能否安居乐业,关系到一个地方的对外宣传形象和投资环境,关系到地方经济能否持续快速发展。 一是成立机构,确保工作落实。年初成立了社会管理综合治理委员会,由镇党委书记任委员会主任,镇综治办、司法所、公安派出所等十几个职能部门和各村、企事业单位为成员单位,并设立办公室在镇综治办内,负责日常工作。形成党政领导亲自抓,分管领导具体抓,专职干部专门抓,职能部门配合抓的工作局面;各村也成立了社会管理综合治理办公室,由村党支部书记任主任,并在各村民小组设立信息员。 二是召开专题会议,目标责任量化。镇党委、政府今年先后召开了党委会、综治专题会议、镇村干部会等十多次多层次会议,层层发动,统一思想,提高认识,细化责任。与综治成员单位、各村签订了责任状,把“平安**”创建工作纳入全年的工作目标任务中统筹安排,切实担负起保一方平安的政治责任。 三是落实责任,确保工作顺利推