当前位置:首页 > 公文写作 > 对照材料 > 正文
 

力戒形式主义 让基层轻装上阵

发布时间:2020-03-24 15:14:46 影响了:
  力戒形式主义 让基层轻装上阵

  填报表格、重复开会、忙于检查、凡事留痕等形式主义的变种是困扰基层的一大顽疾,这让基层深陷其中、疲于应对、苦不堪言。习近平总书记心系基层、关爱干部,强调2019年要解决一些困扰基层的形式主义问题,切实为基层减负。《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》(以下简称《通知》)也在施政所需、基层所盼中应运而生、如期而至。

  力戒党性不纯,矫枉政绩观错位问题。思想是理论的先导。思想有所偏差,行为就会脱离正轨。形式主义在基层的出现,甚至泛滥,归根结底是思想观念出现了失误,是工作方法出现了失当。《通知》洞悉了问题的症结,对症下药,从思想观念、工作作风和领导方法上查摆病灶,并狠抓整改。在全党及全体干部中重拾实事求是的思想路线,重铸一切为民的政绩观念,将对上负责与对下负责契合统一,将“四个意识”和“两个维护”真正落到实处,而非看似表里如一,实则照本宣科、生搬硬套地机械操作。

  力戒文山会海,摆脱案牍劳形的束缚。做事情,重在“一分部署,九分落实。”人之时间、精力有限,若将很大一部分时光用于开会议、报材料上,那基层事务由谁来顾及,由谁来推动,又如何来推动呢?《通知》切中时弊,精准发力,从中央到地方要大幅精简文件和会议,以确保发给县级以下的文件和会议减少30%-50%。少开会、开短会,开管用的会,发“短实新”的文,发具有实际操作意义的文赫然在列,严禁连篇累牍、冗长空洞,让基层腾出手来、迈开腿来,走出办公室,来到田间地头和群众身边,出实招、勇担当、干实事,而不是被文会缠身,为材料焦头烂额。

  力戒考核频繁,祛除过度留痕的弊端。对工作予以一定的必要的考核是应该的。但过多过滥的考核会让工作“变了味儿”,加上考核的标准又不统一,所以让基层在考核中无所适从。每次都对照层层的考核细则,补充资料,修修补补。有时成了为考核而考核,而将增进群众的福祉、提升群众的满意度放到了一边。基层是“白+黑”“5+2”热火朝天地干,但百姓却“置身事外”“不闻不问”“不明就里”。《通知》严明,对考核要严格控制总量,强化结果导向,纠正机械式做法,严控“一票否决”事项,不能动辄则咎,调查研究轻车简从,广泛倾听基层心声等等如久旱甘霖般洒向了广袤的基层大地。不为过度留痕而烦恼,不为迎检考核而忙乱,重视实绩,务求实效,深入百姓是基层的心声与操守,而好的政策让基层减了负,也就是在为群众的切身利益下功夫。

  力戒问责泛化,破除不敢担当的魔咒。基层处于国家政策执行的末端,许多时候在摸着石头过河。失误出错在所难免。权责相统一,有权必有责,但问责不能泛化、简单化、随意化。若动辄问责,不免会挫伤基层干事创业的热情,伤了实干担当者的心。《通知》提出,坚持严管与厚爱相结合,实事求是,规范、慎重、精准问责,将“三个区分开来”具体化,并正确对待被问责的干部。严肃查处整治诬告陷害行为,保障党员的权利。对基层干部予以理解、支持、关怀等。可以说,这给基层干部吃了一颗“定心丸”,发了一张“通行证”,让广大基层干部能心无旁骛干工作,一心一意谋发展,不畏“流言蜚语”,不管雨打风吹。

  《通知》为基层松绑减负,不是说松懈松劲儿,此意在让基层干部从一些无谓中解脱出来,从提供材料中解放出来,将有限的时间和精力放到正点子上,放到为百姓做实事儿上。激励干部担当作为,持之以恒剜出形式主义的毒瘤,是党中央的决心,也是《通知》的旨规,以最终让基层轻装上阵,拿出真刀真枪,展现真抓实干打好“三大攻坚战”,推动经济社会高质量发展,以优异的成绩迎接新中国成立70周年的到来。

相关热词搜索:形式主义 基层 党员

相关文章
最新文章

Copyright © 2008 - 2018 版权所有 101505资源网

工业和信息化部 湘ICP备14009742号-22